Unser Design Team umfasst unterschiedliche Disziplinen wie UX/UI Design, Produktdesign, Consulting und Marketing. Jede*r in unserem Team bringt ausgeprägte Stärken sowie eine einzigartige Persönlichkeit mit. Was uns alle verbindet? Die Freude, hochqualitative Produkte mit unseren Kunden zu entwickeln – ganz gleich ob Investitionsgüter, digitales Interface oder Service-Prozess.
Kreativ zu arbeiten ist in unserer Industrie eine Selbstverständlichkeit. Wir arbeiten aber zusätzlich ganz klar anwenderzentriert und stellen den Nutzer stets in den Mittelpunkt unserer Lösungsansätze.
Der Grund: Bei gutem Design geht es nicht nur darum, etwas zu kreieren, das ästhetischen Ansprüchen gerecht wird. Das gehört natürlich zu gutem Design dazu, aber wir möchten auch den Projekthintergrund und die Endbenutzer mit allen Facetten verstehen. Nur so können wir das volle Potenzial ausschöpfen und die bestmöglichen Resultate für unsere Kunden und User erzielen.
Unsere aktuellen Stellenausschreibungen findest du unterhalb. Überzeugende Initiativbewerbungen nehmen wir gerne jederzeit. Wir freuen uns, von dir zu hören!
… lohnt sich! Kein Tag gleicht dem anderen: Langeweile ist bei uns ein Fremdwort. Bei unseren Designprojekten geht es auch nicht darum, eine neue Anwendung bloß etwas aufzuhübschen. Wir vertiefen uns in Details und holen die letzten Prozent an Effizienz für unsere Kunden heraus. Design soll schließlich in erster Linie einen praktischen Nutzen erfüllen – und das Leben der Anwender dadurch erleichtern und sicherer machen. Wenn auch dir Design mit Sinn am Herzen liegt und du mit einem wirklich großartigen Team zusammenarbeiten möchtest, bist du bei uns genau richtig!
… und das leben wir auch so! Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Diversität von PESCHKE beitragen und möchten Bewerber*innen unterschiedlicher Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität und jene mit Behinderungen dazu ermutigen, sich bei uns zu bewerben. Wir möchten dich kennenlernen, so wie du bist!
Talent und eine tolle Persönlichkeit tragen schließlich viel mehr zu unserem Team bei als die Zugehörigkeit zu einer gesellschaftlichen Mehrheit. Diese Einstellung teilt jede*r einzelne bei uns. In der Auswahl unserer Bewerber*innen sind wir dementsprechend darauf fokussiert, Menschen zu finden, die aufgrund von fachlicher Kompetenz und Charakter die beste Ergänzung für unser Team sind.
Wichtig: Eine Ausnahme gibt es leider bei uns, die baulich bedingt ist. Unser Gebäude ist für Menschen mit Mobilitätseinschränkungen nicht barrierefrei. Da das Haus denkmalgeschützt ist, können wir die dafür benötigten baulichen Maßnahmen nicht umsetzen.
Schon in der Früh aktiv oder doch erst am Abend so richtig wach? Kein Problem, dank Gleitzeit und Home-Office-Tagen kannst du arbeiten, wann es dir am besten passt. (Keine Sorge, wir bieten keine All-in-Verträge ♥)
Lieber klassischer 8-Stunden Tag oder modern mit Teilzeit? Jede:r hat andere Kapazitäten und Bedürfnisse, die wir mit individuellen Arbeitszeitmodellen abdecken.
Nicht nur die Designbranche wächst – auch unsere Mitarbeiter:innen sollen wachsen. Daher legen wir Wert darauf, jede:n in unserem Team mit Chancen zur Weiterbildung und Vertiefung ihrer Kenntnisse zu unterstützen.
Wir sind ein bunter Haufen an spannenden Persönlichkeiten und arbeiten super zusammen – wir freuen uns schon, ein neues Mitglied bei uns willkommen zu heißen!
Accessibility matters to everyone. Why? Because disabilities aren't limited to permanent conditions like immobility or blindness. At some point in our lives, each of us will experience limitations – whether they're permanent, temporary, or situational – across the following senses: sight, hearing, touch, and speech.
Designing digital products with accessibility in mind benefits all of us. Curious about how physical limitations might affect you in daily life without even realizing it? Swipe through the slides to find out 👉
Learn more about accessible web design in our blog post:
https://peschke.at/blog/accessible-design/?lang=en
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Have you ever noticed that some buttons seem easier to click than others? That’s Fitts's Law in action!
In short, Fitts’s Law states that the time it takes to hit a target is based on its size and distance. For better UX/UI, larger and closer interactive elements (like buttons or links) reduce user effort and increase efficiency. 🎯
This means:
• Keep buttons big enough to click
• Place important actions within easy reach
• Minimize unnecessary movement for smoother interactions
Learn more here:
https://lawsofux.com/fittss-law/
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Did you know? The term software engineer was coined by Margaret Hamilton, the brilliant mind behind the onboard flight software for the Apollo 11 mission! 🚀 Her pioneering work helped land astronauts on the Moon, and she paved the way for modern software development. 🤓
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PESCHKE is growing! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n talentierte*n und motivierte*n 3D Artist (w/m/d) mit Erfahrung in Maya und/oder Blender für unser Studio in Wien. ✍️
Du willst...
► herausfordernde Projekte,
► flexible Arbeitszeiten,
► Teil eines super Teams sein,
► und die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln?
Bewirb dich jetzt und erfahre mehr unter:
peschke.at/career/3d-job-maya-blender/ (🔗 Link in Bio)
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Take a peek behind the scenes at our latest team strategy workshop, led by systemic consultant Harald Lederer from Trainconsulting!
Even though our team already feels incredibly connected, we believe there's always room to grow. That's why we love working with Harald – his fresh insights help us uncover new opportunities and show us how to leverage our strengths even more effectively ✨
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PESCHKE is attending this year’s uxcon vienna – a leading conference for UX research and design. It’s an exciting opportunity to exchange knowledge, explore best practices, learn from 45+ expert speakers and connect with fellow UX designers.
Over the past two days, we’ve attended insightful talks and workshops covering topics such as:
• Measuring UX and design impact: choosing the right UX metrics, establishing a process for tracking design KPIs and aligning business goals with design initiatives
• Typographer vs. accessibility: debunking myths and navigating norms as well as the law (WCAG)
• The science of great teams and high-performing organisations
• The world of AI and its impact on how users experience technology
…and many more.
We’ve had exciting discussions about our experiences in the field, gained new perspectives on familiar challenges and gathered valuable insights for our own projects.
A key takeaway for us is how UX metrics and research are increasingly supporting data-driven decisions, complementing the expertise, empathy and intuition that have traditionally guided UX work.
Were you at the event? We'd love to hear your thoughts and main takeaways!
If you didn’t attend and want to know more, visit their website: https://www.uxcon.io/
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As summer is coming to an end, many people are returning to indoor sports like working out on rowing machines.
A related project we're proud to have worked on is the design of the Biorower S1club. This rowing machine merges ergonomic excellence with sleek aesthetics, offering an experience so authentic it earned the ISPO Brandnew Award for its realistic rowing feel.
Curious about how we approached the product design? Explore the details on our website: https://peschke.at/projects/biorower-s1club-ergometer-dynamic-product-design/?lang=en
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How do you keep users engaged through UX design? For example to decrease the abandonment rate of online shopping carts?
One essential aspect: The Zeigarnik Effect ☝️ This effect was discovered by psychologist Bluma Zeigarnik in the 1920s and describes a phenomenon whereby interrupted or unfinished tasks are more memorable than completed tasks.
In case of online shopping carts: Clearly display how many items are in the cart, inform them of the sum they need to add for free shipping and remind users of them via pop-up if they choose to leave the site.
Swipe through the slides for more examples ➡️
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Accessible design is absolutely essential for some and useful for all!
To learn more about digital accessibility and how everyone can benefit, check out our blog post:
https://peschke.at/blog/accessible-design/?lang=en (link in bio 🔗)
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In 3D rendering, imperfections create realism.
Real-world objects are rarely flawless. From slight texture irregularities to subtle surface wear, these imperfections are what make renders feel alive and believable.
Incorporate smudges, scratches and uneven lighting to increase visual authenticity and to elicit more of an emotional response from the viewer ✨
Info: This rendering was AI-generated with DALL·E.
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Our team at PESCHKE was excited to join the Vienna Business Run for the second year in a row 🏃♂️💪 The energy was fantastic, with a buzzing crowd of 34,000 participants. Well done to everyone who took part! 🏅
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Part 4: UX Writing Resources
We have reached the final part of our UX writing series 🏁
If this topic is of interest to you, we want to share some resources for UX writing that we consider high quality and helpful.
Swipe through the slides to learn more about them or check them out via the links below:
1: https://www.uxwritinglibrary.com/
2: https://uxwritinghub.com/blog/
3: https://www.oreilly.com/library/view/strategic-writing-for/9781492049388/
4: https://abookapart.com/products/the-business-of-ux-writing
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Sie möchten uns lieber direkt kontaktieren? Natürlich! So erreichen Sie uns:
Sie möchten uns lieber direkt kontaktieren? Natürlich! So erreichen Sie uns:
Mail: contact@peschke.at
Tel: +43 1 47 07 922
Klar! Buchen Sie direkt ein unverbindliches Erstgespräch, um Ihre Vision und Ideen mit uns zu teilen – selbstverständlich kostenlos. Wir freuen uns auf Sie!
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